威尼斯人在线娱乐:要充分发挥政府有关部门和社会各方面的优势

近日，人力资源和社会保障部、教育部、科技部、工业和信息化部、民政部、财政部、商务部、国务院国有资产监督管理委员会、共青团中央委员会、全国工商联等十部委发出通知，决定2022年启动百万就业培训生招聘计划，进一步推动就业培训生工作，帮助高校毕业生和其他年轻人提高就业能力。

《通知》提出，要充分发挥政府有关部门和社会各方面的优势，全年增加不少于100万个就业培训生岗位，为年轻人提供足够的培训生机会。威尼斯人在线娱乐·搭建多渠道培训生供求对接平台，畅通就业招聘渠道，努力组织有意愿的用人单位、高校毕业生、失业青年参加培训生活动。完善就业实习政策落实，加强后续服务，提高就业实习的规范性、认知度和吸引力，帮助更多青年通过实习积累经验，早日找到工作。

该通知指定了三种支持策略。一是补贴支持。在培训期间，培训单位将为学员提供基本生活费用，办理人身意外伤害保险，并承担学员的指导和管理费用。对接受培训的单位，按规定发放见习用工补贴。培训期满时，留任率超过50%的培训单位，可适当提高培训单位津贴标准。在培训期满前与学员签订劳动合同的，培训单位剩余期间的培训生补贴政策延长至2022年底。第二是税收支持。见习单位支付的见习补贴费用不计入社会保险缴费基数。在计算企业所得税应纳税所得额时，可扣除符合税法及相关规定的费用。第三是动机。开展国家级见习用工示范单位的评选工作，对参与该计划并表现突出的各单位优先给予奖励。计划组织落实好、招聘岗位多、工作质量好、实施效果好的省份，应统筹考虑就业监督激励。